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放疗技师个人工作总结(优秀18篇)

时间:2023-12-19 23:54:40 作者:文锋

每个月的工作总结都是一个机会,让我们总结经验,吸取教训,不断成长和进步。接下来,让我们一起来看看一些例文,从中找到写月工作总结的一些技巧和方法吧。

放疗技师年终个人工作总结

20xx年8月,我有幸来到了xx妇幼保健院,开始了新的工作。时光在忙碌中飞逝,转眼一年的时间就过去了。回顾这一年的见习期生活,我在领导和同事的关怀和指导下,基本完成了站院的各项任务,并且感触很深,收获颇丰。为了能够更好的做好以后的工作,现将个人年度工作做个总结。

在工作中,由于我们妇幼保健院以妇女、幼儿保健和查体的专科医院的性质决定了我们放射工作的特殊性。其一,我们的主要服务群体———幼儿,没有自主能力,不能配合医生检查,也是对x射线敏感的人群,需要我们的特别照顾。面对这种情况,我虚心向主任和同事学习并结合以往的工作经验,理论结合实际,短时间内探索出一套既能保持幼儿尽可能配合,又可以减少对幼儿身体辐射的工作方式,很快的适应了工作,既为病患提供优质的影像检查,也为临床提供高质量的影像学资料辅助。

其二,我科主要的妇女乳腺钼靶查体工作,需要女性患者坦胸露乳,对此大部分女性患者对男性医生存有天生的抵抗情绪,不能很好的配合体位摆放,既延长检查时间降低检查效率,更影响钼靶片子质量。

作为男性医生我对此曾感到头疼而无处着手,也是在主任的亲自指导和同事的帮助下,我逐渐掌握了钼靶检查的'基本要领和技巧,探索出和女性患者交流的良好方法,优化引导检查的过程和方式,尽可能的每次都能减少患者的尴尬和抵触情绪,使整个检查过程更和谐自然,提高了钼靶检查质量和工作效率。医技科室是冲锋在前的排头兵,风险系数高,一旦出错就会误导医生诊断,耽误病患治疗,造成医疗事故。我应该更严格要求自己以严谨的工作心态,对待每个患者的x光片,不敢有丝毫懈怠,凡事不断要求完美,力求在技术上更精湛,做好工作,服务好患者。

在思想上,珍惜每次学习机会,认真学习领会党的最新思想理论,不断加强自身政治素质,在工作中贯彻党的基本路线和各项方针政策。牢记全心全意为人民服务的基本原则,自觉献身卫生事业,热爱本职工作,忠于职守,恪守本专业道德规范。遵守宪法和国家法律法规及站院的各项规章制度,严格按照规定来工作,不迟到,不早退,不懈怠,尊敬领导,团结同事,友爱患者。积极响应医院号召,接受医院各项思想培训,时刻以积极向上的精神风貌面对医疗工作,敢于攻坚克难,爱岗敬业,争先创优。

在学习上,我们放射技术工作者在医疗工作中,底子薄,基础弱,又面对新环境新技术,深感压力很大。作为医务工作者,病情大于一切,时刻要求自己勤奋努力,在工作中学习,在学习中工作,吸收更多本专业理论知识,锻炼出熟练的操作能力,提高业务水平,精益求精,以求能更好的为病患服务。除基本技术能力外,自己深感对诊断基本知识缺乏足够的了解,不能很好的帮助患者解决问题,还应该继续努力从各方面提高自己,丰富自己的理论知识,拓宽视野,增强服务能力。

一年的见习即将结束,我深深的了解我今天的进步与站院大环境是分不开的,而且自身也存在很多不足和缺点,今后的工作中,我将进一步加强各方面的学习锻炼,充分学习,扎实工作,让领导放心,让患者满意,努力为医疗事业发展贡献出自己的力量。

技师个人工作总结

我参加工作,—在建设公司土建二公司混凝土工,—在建设公司职工食堂工作,—在建设公司机装公司,从事钳工工作。考取中级钳工证;在长铝技校学习,考取国家颁发的高级钳工证;任机装公司钳工一班班长。被评为长铝五一劳动奖章;荣获中国长城铝业公司建设公司70万吨氧化铝扩建项目三等功。获长铝建先进职工,考取了国家级钳工中级技师。

近几年以来,我参与了多项长铝建设公司大型重点工程项目,及国内外设备的安装;在担任机装公司班长期间,负责承担了种分槽﹑沉降槽的制作安装;热力厂8号锅炉改造﹑9号锅炉安装;3管道化、4管道化、70万吨管道化熔岩系统烟囱的制作安装及国外配套设备的安装调试工作,得到了车间、分厂和国外设备代理商的高度赞誉。

至今在建设公司连云港分公司担任综合班班长,主要承担分公司设备的安装调试和维护工作,使许多新设备能够正常运转、老设备得到良好的维护;获长城铝业公司级先进员工。

我在公司领导、各部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。加强政治思想学习。加强政治理论学习,是坚定理想信念、与党中央保持一致的重要前提,是保持奋发向上和与时俱进精神状态的动力源泉。认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍和互联网积极学习政治理论和专业技术知识;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,工作态度端正,认真负责。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作就加班加点,保证车间设备正常运转,生产顺利进行。

我公司举行了全员安全答题、职工安全教育培训、全员消防培训和“特种作业人员”安全培训等专项活动。通过这些活动,增加了我对安全工作的兴趣,提高了参加安全教育的积极性和主动性,把安全放到第一位,以安全促生产,以安全保效益;安全生产,人人有责,牢记三不伤害:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。打牢公司安全生产工作的根基,同时提高安全操作、自救互救以及应急处置的意识和技能,减轻职业危害,有效预防和遏制违章指挥、违章作业和违反劳动纪律等“三违”现象和安全生产事故的发生,增强安全责任意识和遵章守纪的自觉性。

连云港分公司新进数控镗铣床是海德鲁卡塔尔项目整个工程的设备重点,对整个工程起到举足轻重的作用,为了该设备的正常稳定运转,我白天工作晚上学习,报考了中南大学机械电子工程专科;购买了些有关数控设备的书籍,努力钻研学习新的技术知识,保质保量的完成了各项维修工作。

在海德鲁卡塔尔项目709台电解槽上部结构制作过程中,需要把阳极母线大梁(长11米、宽1.6米、高0.65米)放在镗铣床工作平台上,进行镗、铣、钻等一系列复杂的加工工序。为保证加工的精确度,根据以往工作经验结合这次加工工件体积大、重量重的特点及加工工艺程序要求,改造自制了一套共27件的胎夹具,不但加强了工件固定强度而且提高了定位速度,保证了加工件的精确度,完全满足了镗铣床加工要求,从根本上解决了调整、定位、固定等阳极母线大梁加工中的难题,从人力和财力上为公司节约了五万余元;根据实际操作的需要和加工单位时间的要求,又和几位师傅一块改造自制了一套加工刀盘,既保证了计划进度又节省了上万元资金。

数控切割也是工程下料的重要设备,专用系统经常出问题,厂家修一次要4800元,找资料学习自己修,又为公司节省近万元。13台科尼天车全是地操按钮手柄,使用频繁大部分已埙坏,换国外按钮手柄,一个需上万元,经过我和电工师傅的共同努力,把国外天车按钮手柄改为国产按钮手柄,国产几百元一个,不但好用也为公司节省十二万多元。卡塔尔项目需购进大批钢板,卸车也是个难题,我自制了一套卸钢板专用吊钩,为按时完成施工工期提供了有力的保障。

8月海德鲁卡塔尔项目709台电解槽上部结构制作圆满完工;为了越南项目钢结构制作的顺利开工,我带领组员把两台数控切割机进行了全面维护,把氧气管带﹑乙炔管带﹑电源线规范整理;制作了氧气乙炔存放护栏。9月越南项目钢结构制作开工,12月钢结构制作全部完成。面对工作内容多、维护点多、时常要加班加点的工作,我毫无怨言,总是冲锋在前、不计个人得失,确保工程进度顺利进行。被评为中铝郑州企业“明星员工”。

总结以往的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但和我公司全国五一劳动奖章获得者杨红蕾相比,相差甚远;在以后的工作中要向杨红蕾学习,立足岗位、扎实工作、不断进取,勤奋敬业,努力工作,团结和带动周围的职工为企业又好又快发展立新功。

技师个人工作总结

70199钻井队拥有公司最先进的70d钻机,这也是公司开拓域外项目的王牌,为了展示井队的整体水平以做为招标阿尔及利亚项目的筹码,钻井队在汊涧地区进行了钻机试安装,期间由我督促。为了更优秀的掌握先进的钻进技术,工作之余我还计划多多学习一些专业相关知识,了解先进的钻井工艺,了解行业的发展状况,同时组织全队职工进行新知识的学习。为了有效磨合人身与设备使之联体,我监督并亲自参与各类职工培训活动,以共产党员的身份要求自己,身先士卒,要求井队建立新的精神风貌,整体提高先进钻机的操作水平。我队职工大多年轻,熟练度不高,但开拓精神佳,勇于学习新知识,敢为人先,能尽快尽好的学习先进知识,开拓了视野,思想上认识上都有提高,这也是本人值得欣慰的地方。

09年是公司一个值得纪念的年份,公司第一口超深井——徐闻x井在广东徐闻县开工,这是公司提高综合实力的大好机会,也是70199钻井队以及本人提高技能水平的大好机会。域外项目不比在家,为了打好徐闻×3井,70199队克服了在域外作业的种种困难,从设备的管理到公共安全的加强,从外在形象的要求到全队的安全生产,我始终都不遗余力。我深思,只有在管理上大力加强,并以身作则严于律己,提高井队纪律,标准化定位井队形象是重中之重。为此我在每次班前班后会都强调域外项目的形象风貌重要性,提醒大家要有大局观念,并在实际中狠抓落实。搞好井队精神风貌的建设,可以让大家更有干劲,更有信念和决心,打好井。

一个团队最重要的就是团结,要有一种凝聚力和一种默契,才能把工作做得最顺心。多多交流,相互指教,事半功倍的工作效益也就不无可能。徐闻×3井在生产初期设备上经常出现一些问题,我深知深井作业难度大风险高,每一个小问题都需要最高要求解决才能全力保证生产的顺利以及安全。我倡导严谨的工作态度,全方位了解事情本质因素,从根本解决问题,提高职工安全意识,防患于未然。同时,为了最大效率提高生产,也要求井队职工有一定的技术水平和操作娴熟能力,在知道道理的基础上,大刀阔斧大胆的干,提高井队战斗力。难过再多,有了有较高的思想意识及技术水平,再难的关也就都能闯过去。

工作成绩重要,工作态度更加重要,总结今年的工作,有良多感触,也有良多期待,希望在新的一年,能够为公司,能够为自己,创造新的辉煌!

技师个人工作总结

20xx年,在所班子的正确领导下,在同志们的团结帮助下,本人一如既往地坚持党的基本路线方针政策,坚持学习业务知识,继续严格要求自己,不断更新思想观念和工作作风,顺利开展完成全年的各项工作任务。总结如下:

始终坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,遵纪守法,遵守单位规章制度,坚持正确的职业观念,端正职业态度,严守职业纪律,强化职业作风,认真履行岗位职责,爱岗敬业,依法行政,服务社会。

遵照各上级领导部门以及《广西壮族自治区卫生厅20xx年重点监督检查计划》的工作安排,积极组织科室职员开展完成本科室的医疗机构校验审查、打击非法行医、医疗机构监督、放射卫生监督及消毒产品、消毒服务机构卫生监督等各项工作任务。医疗机构校验审查方面,按照相关法律法规和标准要求和市所许可审查科的指导,严格实行法定审批制度,严守办结时限规定,圆满完成年度县乡两级医疗机构校验审查工作;医疗机构监督和放射卫生监督工作方面。

根据《广西壮族自治区卫生厅20xx年重点监督检查计划》要求,结合本县、本单位实际,全年完成对县域内县乡两级医疗机构开展两次以上监督任务,县乡两级医疗机构监督覆盖面100%,每次监督均包括:医疗机构执业行为、传染病管理、病历处方管理、临床用血管理、毒麻药品管理、母婴保健、性病诊疗管理、医院感染管理、医疗废物管理、实验室管理、医疗广告管理、放射卫生监督等内容,全年立案查处2起,罚款26000元,没收物品13件;消毒产品、消毒服务机构卫生监督方面,全年分别对县域内3家消毒服务机构及所有经营消毒产品的药店、批发部、超市进行两次以上卫生监督,抽检消毒产品206种,送检消毒餐具样品400份,送检消毒布草样品40份;打击非法行医方面,全年完成县乡两级巡回监督2次,取缔无证行医3起。

三、存在不足和今后努力方向

由于自身知识薄弱,今后只有不断加强学习,才能更胜任卫生监督工作,才能适应新时期的工作要求。为此,我将进一步严格要求自己,加强理论水平学习,努力提高思想觉悟和工作能力,强化终身学习的意识,克服和改进不足,为卫生监督事业做贡献。

技师的个人工作总结

我是一名内燃机车乘务员,在本职工作岗位上已经踏踏实实干了14年了。从内燃机车副司机到内燃机车司机到如今的司机长,就是抱着满腔的工作热情和踏实肯干、吃苦耐劳的工作精神和一丝不苟、精益求精的工作态度在本职岗位上一步一个脚印走过来的。围绕着我段的质量理念“质量是人品的体现、质量是安全的保证”这个主题,我在日常机车保养和整备中,“勤检查、早发现、快预报、多动手、共处理”来攻克机车跑冒滴漏现象,保证机车整体质量状态良好,不带病带伤上线。在日常调车工作中,严格遵守各项规章制度,配合车务部门准确及时的完成调车任务。在传帮带方面,我始终抱着新时期火车头的精神,参加单位的技术培训和业务学习,不仅自己收获颇大,而且还能与人分享。同时本着爱岗敬业、积极进取的精神。努力学习专业技能知识,并学习和吸收各样新技术,不断摸索总结,并在实际工作中运用。如东风7b型机车yk5、yk9细小管路在冬季经常冻结,机车在运用中老发生不走车和风泵不泵风的现象。运用电解热带附着加热成功解决了细小管路冻结的现象。在很大程度上减少了乘务员的劳动强度,为铁路高效运行提供了便利条件。

同时,我也在日常工作中发现自己存在着这样那样的不足,这成为自己的正常工作的“绊脚石”。首先是思想认识不到位。在工作中存有麻痹大意和侥幸心理,对铁路总公司传达的事故通报没有足够的认识,认为事故与自己无关,高高挂起或置之不理。其次业务学习不主动。好多业务知识和规章制度要么一知半解,要么束之高阁,等到实际运用时不是似懂非懂就是束手无策。再则工作主动积极性不够。在工作中偶有心情不佳的时候,遇到故障现象或处理时有“靠、等、推”的思想,会有消极怠工的情绪,不能正确处理彼此之间的关系。最后是班组协调沟通能力不到位。班组里有些成员工作态度、工作积极性因为各方面的因素影响而表现不够好,做为班组长自己没能主动去协调或是协调不到位,导致在工作中出现慵懒或波动的'情绪。这对乘务工作正常运行大大不利。这些看起来似小非大的问题却成为困扰自己正常工作的“无形剑”,不知什么时候就会伤到自己或单位。因此要有忧患意识,及早改变并除而快之,才能让自己更加健康快乐的生活和工作。

由此可知,在以后的工作中我应该清醒的认识自己,不断提高自己的思想觉悟和工作认识,及时理解事故通报和工作指示精神,在思想及精神面貌上有质的飞跃。不断学习理论业务知识和参加技术业务培训,提高自己的业务技能和动手能力,由被动工作变为主动工作,让自己工作更加得心应手。同时和班组成员、车队、车间以及检修整备车间加强沟通,让分散的力量拧成一股劲,成为自己积极工作的合力。

技师个人工作总结

我叫xxx,于20**年考取工人技师资格,在任职的过程当中,自已能认真按照平时所学的业务知识带领班组职工加强设备的养护与维修,不断地改造和提高设备质量。工作中以新标准严要求、以新理念严控制,在管辖的28公里正线、41组道岔、6条股道和专用线的设备整治中,能不分正线、站线、专用线,一个标准对设备进行精心养护维修,通过设备集中整治,使设备质量达到了全优。现就本人任职以来主要工作汇报述职如下:

在碱柜工区的工作中,我以高昂的工作热情和高度的责任心积极完成领导交给的各项工作任务,从不讲条件,克服各种困难,全力以赴为管辖内的养路维修工作尽职尽责,为铁路运输安全作出了突出贡献。作为一名工人技师,我深知自己身上肩负的责任和重担,因此,在平时的工作中,我不仅要求自己班组成员在检修时要认真仔细,消灭一切安全隐患。平时遇到脏活累活时,自己抢在别的职工前头干,而且要做好;遇到技术性难题时,挺身而出,尽自己最大的努力攻克技术难题。

在现场的维修作业当中,除了所要求必须的技术业务、标准外,工作的“巧”可使质量和效率成倍增长。因此,在一年以来,我搜集了大量的学习材料,不断的学习专业知识,不仅扩展了我的知识面,还在很大程度上提高了我的技术水平,并在设备整治中积极为车间在技术上、管理上献计献策,使车间设备管理有大幅提高。

被评选为技师以来,我不断总结工作经验,探索出一些行之有效的工作方法。曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。运用绳正法每次将曲线整治好后,保持时间很短,因而,在实际工作当中也是投入劳动力最大的。今年6月,我带领职工对管内的2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法是:

1、先找出曲中点,然后两侧分点。

2、找水平、拨正曲线,均匀石碴达到石碴饱满、捣固均匀。

3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。

4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写,最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过3个月观察、检查,曲线稳定变化率低,有效的控制了曲线难整治问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。

在班组业务、政治学习中自已既当教员、也当学员,常常和其他职工进行技术交流和探讨,把自己所学到的知识与大家共享,并从别人身上学习到了自己所不了解的知识,实现了共同进步。另外,我还利用业余时间给徒弟和一些新工人讲解线路设备的使用及维修方法,帮他们提高技术水平。

技师的个人工作总结

以科学发展观和科学人才观为指导,以制度建设和机制创新为根本,建立高技能人才队伍建设持续发展的工作机制。从人才强企和提高创新能力的要求出发,结合集团公司发展战略目标对技能人才的需求,进一步推动高技能人才队伍建设,尤其是技师、高级技师等高技能核心人才的建设,培养造就一支掌握现代技能,技艺精湛、作风过硬的高技能人才队伍,带动各类高、中、初级技能人才按梯次与合理比例发展。“”末,集团公司高技能人才队伍达到30-40%,其中技师、高级技师达到10%,企业主要工种实行持证上岗。

高技能人才建设措施:

1、在高技能人才建设中,要以实现集团公司发展战略目标和适应现代制造、施工技术发展要求为牵引,继续以职业技能鉴定、技能竞赛和优秀技能人才评选表彰为平台,加强和拓宽高技能人才岗位成才通道。

2、完善高技能人才评价与考核制度,建立有利于高技能人才成长的培训、考核、使用和待遇相结合的激励机制。强化“四新”知识的培训,提高技术攻关,技术创新、工艺改进等综合能力。继续推进未达高技能人才目标企业考核培训步伐。开展对已评聘技师、高级技师任职资格复审,建立竞聘上岗、实行动态管理的制度和机制。

3、加强基础建设。加快集团公司特有工种职业技能鉴定试题库开发,引进必要的通用工种职业技能鉴定试题库,提高职业技能鉴定水平。扩大职业技能鉴定企业和鉴定工种范围,使集团公司技能人才队伍得到全面提升。

在开展鉴定方面:集团公司每年初,下发年度职业技能鉴定工作计划,明确本年度要实施鉴定的工种、时间、培训等项目内容,使员工有针对性的学习,有充分的准备参加鉴定工作。

考试考核与企业生产、施工的实际紧密结合。随着近几年铁路跨越式发展高潮的掀起,各种新技术、新产品的引进及推广使用,结合企业自动控制系统、铁路微机联锁和zpw-a等产品的生产及工程项目的特点,对考试题库及时更新,重点补充应用的新知识、新理论、新技术、新工艺等内容,使考试考核更加切合生产、施工的实际。

对申请参加三、四、五级鉴定的员工,经企业考核站资格审核合格后,统一组织相应的培训,修满规定学时后,通过理论考试、技能考核的方式,对员工实施考评。理论考试采用限时、笔试、闭卷的方式,试卷由我站自有题库中随机抽取;技能考核需结合生产实际,采用典型工件(工序)加工的方式,考试结束后,理论试卷、加工工件统一封存,由考评员集中封闭阅卷,两项成绩均为合格及以上者可获相应等级职业资格证书。

对申请参加一、二级鉴定的员工,除对其实施理论考试和技能考核外,还需进行综合评审,由企业技师、高级技师评审委员会对员工的主要工作业绩、操作技能等进行综合评议,其内容涉及解决生产工艺难题、完成工作任务、掌握技术专长技术绝招、技术竞赛、技术革新、组织开展技术培训传授技艺等方面,最后由各评委投票表决,同意票数超过出席评委人数的2/3者,可上报集团公司评委会进行评审。

企业职工职业技能鉴定工作是一项复杂的系统工程,它涉及到国家利益、企业利益和劳动者切身利益,在全社会建立起符合企业需要的国家职业资格证书和职业技能鉴定运行系统,是一项长期而艰巨的任务。在全国范围完全建立起企业内的职业技能鉴定运行系统,实现国家标准和企业生产实际结合的目标。各级劳动保障部门要进一步加大对企业内职业技能鉴定工作的推动力度。劳动保障部门坚持行政支持和技术支持相结合方针,对企业职业技能鉴定工作大力支持,参与到企业职业技能鉴定各主要环节。各级劳动保障部门的职业技能鉴定指导中心要在企业内鉴定的技术支持和技术组织上发挥自己的作用,帮助企业优化、减化鉴定程序,降低成本和费用,加强业务指导,完善技术支持,强化技术服务。

技师的个人工作总结

时光飞逝,转瞬间,又到了一年的年终岁尾。过去的一年,在班组所有成员的共同努力下,班组的.各项工作都取得了较好的成绩。我作为班组的一员,能为班组的发展贡献一点微薄的力量,心里感到无比的欣慰和自豪。为了更好的总结一下经验,现将工作情况汇报如下。

在安全管理方面我们都经过了三级安全教育培训,进入施工现场必须戴好安全帽,系好下额带,锁好带口,避免高空落物和机械伤害。在没有可靠安全防护设施的高处施工时,监督工作班成员必须系合格的安全带,安全带要系挂牢固,高挂低用。施工现场禁止吸烟,禁止酒后作业,这一点我们都严格遵守。对于施工现场的各种安全设施、设备和警告、安全标志等,未经安全员同意班组成员严禁任意拆除和随意挪动。经常进行安全技术教育,脚手架支搭以前,必须制定施工方案和进行安全技术交底。

操作小组接受任务后,必须根据任务特点和交底要求进行认真讨论,确定起重方法,明确分工。在开始操作前,组长和安全干事应对施工环境及所需防护用具做一次检查,消除隐患后开始操作。上操作应精力集中,禁止打闹和开玩笑,休息时应下架子。在离开作业岗位时,不得留有未固定构件和不安全隐患。非起重工一律不准上架。搭建完后由施工人员会同技术、安全等有关人员共同进行验收,认为合格,办理接交验收手续后方可使用。必须保持完整,禁止随意拆、改脚手架或挪用脚手板;必须拆改时,应经施工负责人批准,由架子工负责操作。

在起重搭设时我们按照操作规程施工作业,未进行安全技术交底绝不开工。避免高处坠落、机械伤害、触电、火灾、物体打击等可能造成的后果。为此我们要避免不正确使用劳动保护用品、冒险进入不安全位置、用手代替工具操作不安全行为。

希望在接下来的一年里,我们综合班有一个好的开始,把握好每一个属于我们自己的机会武装一个完美的自己。

技师个人工作总结

又一年即将过去,回顾过去一年,在公司领导及车间主任蒋东海的关心、培养下,在各位同事的支持与帮助、密切配合下,使我从思想上,工作上,技能水平上都有很大的提高,同时感到自己肩上的责任和压力。我时刻谨记自己的职责,坚持严格要求自己,勤奋努力,在平凡而普通的工作岗位上,努力做好自己的本职工作,在上级领导和同事们悉心关怀的指导下,通过自身的不懈努力取得一定的成绩,本人在车间工作中态度端正,积极进取,乐于奉献,在班组团结协作,思想上与各级领导保持高度一致,积极配合车间的工作,在工作中发扬吃苦耐劳精神,始终以技师的标准,来要求自己的行动。下面我具体的总结一下在20xx年的工作情况。

1、:作为生料车间的一名技师,更要发挥主人翁作用,把个人梦融入天业梦、兵团梦、中国梦,发扬天业精神,凝聚天业力量,脚踏实地、主动作为要不断提高学习专业理论知识的自觉性,要坚持理论联系实际,学以致用,通过学习,明确目标,坚定信心,提高自身素质,增强爱岗敬业的意识。在此我严格要求自己,利用一切机会参加各种培训学习,使自己的专业技术水平和思想始终在不断的进步中,我知道自己需要学习的东西还太多太多。正是如此,我时时刻刻提醒自己要努力才会进步。我在丁班工作一年来,在工作中对工作积极负责,团结同事。相互协作,勤奋学习,努力工作,狠抓安全生产,较好地完成了本职工作。

2、:始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,在工作中时刻牢记“红线禁令一、红线禁令二”以及“黄线禁令、重复性安全隐患”等,并认真按照安全规范进行操作。我作为一名生料车间技师,深知安全的重要,平在工作中严格按安全操作规范操作,严禁违章操作,我在工作中做到“三不伤害”、“四不放过”原则,班组员工的安全意识有所转变和提高。

3、:质量是企业的生命,企业为了生存和保持良好的经济效益,必须努力提高自身的竞争能力以适应市场的需要。我在平时的工作中,协助班长李世龙加强了班组管理与考核,为了生产出优质合格的生料,始终坚持精细化操作,提升班组管理水平。首先,完善了班组公约、班组建设资料管理、五星级班组创建、人人一小课、事故案例分享等。其次,作为丁班的5s管理委员,积极协助班长李世龙搞好班组建设和5s管理。

4、:在20xx年,我时时刻刻谨记自己的职责,做好自己的本职工作,通过协助班长李世龙加强班组管理,共同搞好班组建设,今年丁班取得了四个月班组第一的好成绩,这与大家的努力工作是分不开的。我认为作为一个班组,不仅要有过硬的团队能力,还要有独特的班组建设能力。同时,搞好班组的团结,就可以使班组形成凝聚力,每个人才能在班组中发挥出巨大的效能。之前我们班组凝聚力不是太强,大家干活自己干自己的,没有沟通,没有交流,互相帮助关心就更不用说了。但是现在不同了,在班长李世龙的感召下,班里有了不小的改变,现在大家都可以坐在一起交流,相互关心,工作上互帮互助,工作紧张而忙碌;如今的丁班像相亲相爱的一家人!

:1:处理问题不够果断,应加强学习和实践锻炼。2:和班组青年员工未深入沟通和交流,应近快改变。3:班组某些员工安全意识淡薄,应及时协助班长李世龙加强安全教育培训。5、今后工作计划、目标:严格要求自己,加强沟通,协调能力,培养创新意识,努力提高自身综合素质。在平时的工作中加强安全知识学习,认真执行安全操作规范,做企业优秀员工。我在今后的工作过程中,要继续努力,服从水泥公司、车间的领导,做好自己的本职工作,为水泥产业的快速发展做出贡献。

技师个人工作总结

高技能人才是技术工人的优秀代表,是现代科技成果向现实生产力转化的骨干力量,是人才队伍建设的重要组成部分,铁路技师工作总结,铁路技师个人工作总结。实现经济跨越式发展,提高企业竞争力,必须在建设高水平科技和管理人才队伍的同时,努力建设一支技艺精湛的高技能人才队伍。

为贯彻落实劳动和社会保障部《关于贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强人才工作决定做好高技能人才培养和人才保障工作的意见》(劳社部发[xx]37号)及《关于印发〈三年五十万新技师培养计划〉的通知》(劳社部发[xx]38号)文件精神,加快集团公司技能人才队伍的建设,集团公司成立了以主管领导为组长,人力资源、科技、生产等部门领导参加的技能人才领导小组,统一负责集团公司技能人才战略的制定和组织实施。

集团公司于xx年开始筹备考核站的建设和各项制度建设,开展管理人员、考评人员培训。并分别于xx年至xx年对19个二级企业进行考核,对符合建站条件的十一个企业经集团公司批准建立了考核站,并制定了《高技能人才队伍建设的三年规划》、《技师、高级技师考评管理(试行)办法》、《关于职业技能鉴定考务管理办法》、《职业技能鉴定命题技术规则及有关要求》等相关文件,指导考核站开展职业技能鉴定工作。

集团公司对企业职工职业技能鉴定试点工作十分重视,并将职业技能鉴定试点工作和考核站作为培养技能人才的重要平台,三年来共有2246人参加了职业技能鉴定,有1327人获得了不同等级的职业资格证书,其中:高级技师24人、技师236人、高级工688人、中级工332人、初级工47人,占获证职工比例依次是2%、17%、52%、25%、4%。

目前在岗260名技师、高级技师是企业在生产和施工中技术骨干力量,并在完成任务、解决技术难题、传授技艺等方面发挥着十分重要作用。如沈阳信号厂高级技师、全国技术能手戴宝森,自xx年以来和徒弟完成了天津地铁十个车站、沾昆铁路线八个车站、西南交通大学的教学台,石家庄大型调度监督表示盘等近30个控制台的改进和设计,为工厂创造价值近500万。

综合能力方面:济南工程分公司高级技师刘倡,在xx年、xx年集团公司技术大赛中分别两次获得集团公司技术能手称号。近年来,先后在京九线,北京地铁5号线工程中担任技术主管,负责的工程都得到建设单位的好评。xx年1月荣获“北京地铁五号线设备安装工程xx年下半年地铁建设工程‘百日劳动竞赛’施工单位先进个人”荣誉称号,个人工作总结《铁路技师个人工作总结》。

在传授技艺方面:上海通信厂高级技师、全国技术能手汪甲君,获得集团公司十届技能大赛信号钳工比赛第一名。在工厂汪甲君是手艺精、热心带徒弟出了名的老师傅。xx年在他的培养和传授下,三名新入厂仅一年的中专毕业生,全部通过中级工的鉴定。

在职工培训方面发挥主力的作用:如天津工程分公司技师、全国技术能手王宏,xx年3月主持编制了信号工培训教材,参与组织了3个信号项目部、280余人次的信号工专业培训,取得较好的效果。

复合型高技能人才方面:集团公司每一名技术能手都有自己独特的技艺,部分技术能手生产、施工技术精湛,被企业提拔到企业重要岗位,如北京信号厂技师、集团公司技术能手杨军,被提拔为用户服务部部长;西安信号厂集团公司技术能手谢明军,上海工程公司技师、集团公司技术能手管国华,目前在国外安哥拉施工项目上任项目经理;全国技术能手技师、刘伟斌,集团公司技术能手、高级技师刘倡现任三级项目部总工程师。

二、目标和措施

“xxx”期间,高技能人才建设目标:以科学发展观和科学人才观为指导,以制度建设和机制创新为根本,建立高技能人才队伍建设持续发展的工作机制。从人才强企和提高创新能力的要求出发,结合集团公司发展战略目标对技能人才的需求,进一步推动高技能人才队伍建设,尤其是技师、高级技师等高技能核心人才的建设,培养造就一支掌握现代技能,技艺精湛、作风过硬的高技能人才队伍,带动各类高、中、初级技能人才按梯次与合理比例发展。“xxx”末,集团公司高技能人才队伍达到30—40%,其中技师、高级技师达到10%,企业主要工种实行持证上岗。

高技能人才建设措施:

1、在高技能人才建设中,要以实现集团公司发展战略目标和适应现代制造、施工技术发展要求为牵引,继续以职业技能鉴定、技能竞赛和优秀技能人才评选表彰为平台,加强和拓宽高技能人才岗位成才通道。

2、完善高技能人才评价与考核制度,建立有利于高技能人才成长的培训、考核、使用和待遇相结合的激励机制。强化“四新”知识的培训,提高技术攻关,技术创新、工艺改进等综合能力。继续推进未达高技能人才目标企业考核培训步伐。开展对已评聘技师、高级技师任职资格复审,建立竞聘上岗、实行动态管理的制度和机制。

3、加强基础建设。加快集团公司特有工种职业技能鉴定试题库开发,引进必要的通用工种职业技能鉴定试题库,提高职业技能鉴定水平。扩大职业技能鉴定企业和鉴定工种范围,使集团公司技能人才队伍得到全面提升。

三、企业鉴定过程

在开展鉴定方面:集团公司每年年初,下发年度职业技能鉴定工作计划,明确本年度要实施鉴定的工种、时间、培训等项目内容,使员工有针对性的学习,有充分的准备参加鉴定工作。

考试考核与企业生产、施工的实际紧密结合。随着近几年铁路跨越式发展高潮的掀起,各种新技术、新产品的引进及推广使用,结合企业自动控制系统、铁路微机联锁和zpw—xxa等产品的生产及工程项目的特点,对考试题库及时更新,重点补充应用的新知识、新理论、新技术、新工艺等内容,使考试考核更加切合生产、施工的实际。

对申请参加三、四、五级鉴定的员工,经企业考核站资格审核合格后,统一组织相应的培训,修满规定学时后,通过理论考试、技能考核的方式,对员工实施考评。理论考试采用限时、笔试、闭卷的方式,试卷由我站自有题库中随机抽取;技能考核需结合生产实际,采用典型工件(工序)加工的方式,考试结束后,理论试卷、加工工件统一封存,由考评员集中封闭阅卷,两项成绩均为合格及以上者可获相应等级职业资格证书。

对申请参加一、二级鉴定的员工,除对其实施理论考试和技能考核外,还需进行综合评审,由企业技师、高级技师评审委员会对员工的主要工作业绩、操作技能等进行综合评议,其内容涉及解决生产工艺难题、完成工作任务、掌握技术专长技术绝招、技术竞赛、技术革新、组织开展技术培训传授技艺等方面,最后由各评委投票表决,同意票数超过出席评委人数的2/3者,可上报集团公司评委会进行评审。

技师的个人工作总结

一年的时间很快过去了,在一年里,我在矿领导、部门领导及同事们的关怀与关心下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

1、思想政治表现、品德素养修养及职业道德。能够仔细贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍主动学习政治理论;遵纪遵守法律,仔细学习法律学问;爱岗敬业,具有剧烈的责任感和事业心,主动主动仔细的学习专业学问,工作态度端正,仔细负责。

2、专业学问、工作能力和具体工作。我是六月份来到煤矿工作,担当矿行政秘书,帮助办公室主任做好工作。行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟识了各项工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清楚的工作思路,能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,主动圆满的完成了以下本职工作:

(2)做好了各类信件的收发工作,底帮助好办公室主任顺当地完成了年报刊杂志的收订工作。为了不耽搁工作,不怕辛苦每天准时取信取报,把公函,便函准时分发到部门及个人。

(3)帮助好办公室主任做好科室的财务工作。财务工作是一项重要工作,需要仔细负责,态度端正、头脑清楚。我仔细学习学校各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并仔细登记,年底以前完成了学院年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

(4)做好公章的管理工作。公章使用做好具体登记,严格执行公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不铺张,准时清点,以便能准时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)仔细、准时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。为了矿工作的顺当进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还主动协作其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。喜爱自己的本职工作,能够正确仔细的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,仔细遵守劳动纪律,保证准时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作准时加班加点,保证工作能准时完成。

4、工作质量成果、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后准时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也熬炼了自己,经过不懈的`努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为矿及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年的工作,尽管有了肯定的进步和成果,但在一些方面还存在着不足。比如有制造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将仔细学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为煤矿的进展做出更大更多的贡献。

技师个人工作总结

时光茬冉,岁月如梭,转眼间20xx年即将过去,我来到中宁发电厂已经工作5年了,通过这几年学习和工作,自身素质得到了很大的提高。在这年终岁首之际,回首20xx年工作,虽没有多少可圈可点的成绩,但也从一些工作中得到了许多考验和磨砺,为了弥补不足、发扬成绩、再创佳绩,我先将一年的工作经验总结如下:

一、 工作认真负责,敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,克服各种困难,始终以积极认真的心态对待工作。特别是#2机组小修和临修期间,班组人员紧缺,我作为技术员,带领班组人员,按规定时间保质保量的完成了小修和临修任务,在此期间,还要协调班组人员建设好每一批7s样板区。

二、 技术上用心钻研,理论上熟记检修规程。首先,在工作中我始终严格要求自己,做好技术员应尽的职责,给班组里面技术欠缺的人员进行技术指导和讲解;其次,协助好班长管理好班内事务,有时班长有事或者休息,临时管理好班组,协调好班组成员做好每一个消缺工作;最后在每年的电力行业qc工作中,自己经常去现场获取一手资料,为qc工作的顺利开展打下坚实的基础。

和排除,在班长和其他同事的的精心努力下得到彻底的解决。今年是公司的培训年,作为技术员,我严格要求自己,不断的提高自己技术能力。同时帮助班组里面技术薄弱的同事,常常给予他们必要的技术指导,使他们的消缺能力逐步提高。在班组建设方面,我做好节能环保与项目技改工作,为创建五型班组贡献自己得一份力量。今年公司在华电国际集团的领导下,积极开展7s工作,经过一年的努力,全厂已经实现7s全覆盖,我们班组在7s创建工作工作中,努力打造好每一批样板区,特别是班组7s和#2机组7s的创建工作,我抓住每一个细节,努力做到最好。同时,在7s工作保持过程中,我做好自己的本职,督促班组其他人员也保持好我们的成果。最后,来提提我的一些不足和该改进的地方。我对有些知识理解的还不是很透彻,以后要多看书,多向懂的人虚心求教,争取把这些知识吃透,对自己负责,更要对厂里负责。还有就是考虑问题的时候考虑的不是那么全面细致,导致在实际操作中会遗漏一些环节,以后要好好改进。还有许多不足的地方,这里我就不一一阐述了。争取在新的一年里努力不断提升自己。

回望过去,展望未来,吸取经验教训,总结技术知识。我将以更高,更严格的标准要求自己,在工作和学习中不断提高自己的业务技能水平,进一步提高自己分析问题解决问题的能力,提高工作效率。

技师个人工作总结

我说:“有,做一名技术过硬的工人”。这么多年来从修砌工到浇钢工,我始终以踏踏实实,努力学习的态度对待我的工作,把“当一名技术过硬的工人”做为自己工作的座右铭,以严格的标准来要求自己,工作中我深刻认识到要成为一名合格的技术工人,就必须努力学习,不断的提高理论水平和职业技能,专注工作,树立正确的工作态度和学习态度。现将这些年来的工作总结如下:

b.优化人员配置连铸人员在一定时间内不会有大的改变,但如果像团队运动足球那样,寻求人员的最佳组合,就可以收到意想不到的效果,提请生产效率,少出事故,做到低成本运行。

技师个人工作总结

在今年以来,在各级领导的关怀和正确领导下,在工友们的协作关心下。我紧紧围绕我x公司电站工作的特点和规律,努力完成电站的修理与维护工作,扎扎实实地进行设备的检修工作。主动地开展职能范围内的各项工作,完整履行好一个技师的工作职责,起好模范带头作用。圆满完成了上级领导所支配部署的各项任务和指标,在公司的电站工作建设过程中发挥了肯定的作用。现将20xx年的工作状况简要汇报如下:

在20xx年,由于我公司生产需要,我公司设有电动葫芦x、桥式起重机x部、(冷轧带钢)轧机生产线x各一条;酸洗生产线一条;带钢用电所需安装设备方面也较多。因此,对于设备的修理、点检、巡检工作任务较重。为此,我坚持立足本职,努力克服困难,攻克尖钻问题,解决难点项目,主动努力的开展检修设备工作。

在今年的工作中,我首先加强了思想政治学习和业务学习,我主动参与公司所组织的各项学习工作,实际加强自身理论基础,加深自身对于公司电站设备的了解和使用状况,提高自身的业务能力。切实总结上一年度的工作阅历,在实际的工作基础上探究创新,努力提高技术素养和工作能力。

在今年的工作中,我深刻的意识到电站设备的对于我公司的生产建设的重要性。因此,我准时的开展各项设备检修工作,切实解决检修过程中出现的各种设备问题,实际开展技改工作。在工作中,我准时解决现场难点问题,仔细探讨与探究解决方法,结合以往工作阅历,攻破技术关卡,保证设备的正常运转。

在今年的工作中,我紧抓工作实际,严格遵守公司的各项工作制度,坚持仔细仔细地做好本职工作,实际为公司设备的正常运转做出保障。我在工作中,充分发挥专业技术,结合带钢车间工作实际,主动开展技术改造与创新工作,努力实现修旧利费的降本增效。在今年的工作中,我公司实行了全面的技改工作,在今年的x份,我结合公司要求,实际开展了安装电气设备并布线、调试带钢发蓝生产线(高强度打包带)工作,我严格要求自身加强对新装设备的了解与掌握,严谨的实施安装检修工作,保证了新装设备在今年x月的正式调试成功。在今年x月xx月,我按公司要求,全身投入了安装与调试弹簧钢生产线(超高强度打包带)的工作之中。由于安装、调试此设备需较高的技术含量,为做好此项工作,完成我公司的新装设备投入,我主动向厂家学习并与厂家一起解决调试中出现的各种技术问题,为完成设备调试工作而不懈努力。在今年x月,通过我的不懈学习与探讨,我x组成功的.安装了线切割数控机床、抛光机电气设备,完成了相应的布线工作,并和厂家一起进行了调试工作。虽然新进设备的安装与调试工作较为复杂,对设备的熟识程度也不高,在实行设备的安装与调试工作时,遇到了肯定的困难与阻碍,但我照旧坚决自身的岗位工作,主动的展开学习与钻研,锲而不舍的解决设备安装、调试过程中所遇到的各种问题。在今年的x月,我与厂家工作人员一起持续开展了调试弹簧钢生产线工作,为进一步完善我厂设备,保障我公司生产工作的正常运行而打下扎实基础。

焊工技师个人工作总结

自20xx年毕业以来我先在机械厂做车工工种的工作,20xx年来到天宇公司担任车工的工作,在公司工作的这几年里,我在车间领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责,因为工作的需要,20xx年我被安排参与等离子喷焊工种。

俗话说“做一行就要爱一行”,作为喷合金新人,我为了搞好工作,提高自己的专业水平,在工作中虚心向公司领导及从事此行业的前辈学习,采取他们的长处补己之短出,然后自己摸索钻研,逐步熟悉领会喷焊基本要领,我们公司主要采用镍基合金粉,钴基合金粉作为喷焊基材,镍合金粉耐磨性高,但是再好的材料也需要技术的加持,等离子喷焊对电流要求极高,电流太高,容易导致硬度过低,耐磨性降低,合金会不达标铣掉,电流太低,硬度过高会导致合金裂开,要使合金不裂,硬度必须控制在40以上45以下,螺杆加温温度控制不能太冷或者太热,容易导致合金附着性变差,喷涂结束,保温措施需到位,有些需要保温450度,有些放架子上速冷,有些放玻璃棉慢冷,保温效果太强,容易使硬度降低,保温效果不达标,容易导致合金裂缝,另外在喷涂过程中,时刻要用眼睛观察合金的流动性以及喷完后合金的颜色,硬度,保证喷涂质量。

近年来在工作中如鱼得水,除了以上等离子喷焊工作中学到的技术,我还掌握了其他机械工作的方法,在机械加工工艺,机械制图,机械装备工艺各方面也慢慢精通。

接下去我将不断提高自己的工作能力,更加严格要求自己,除了对图纸熟悉,对规范更要熟悉,还要继续学习和工程相关、和专业相关的知识,用知识武装自己。多向领导请教、向同事学习,风风雨雨四年,公司每次给予我机会是对我的信任,对我的考验,更是对我的锻练。的确,生于忧患,死于安乐。在竞争激烈的今天逼着你去学习,去自立,去挑战自己,去适应别人的高要求。也只有在这种紧绷的弦,才觉得生活充实,丰富而有意义。

技师个人工作总结

xx,男,汉族,云南省彝良县人。本人自1995年取得a2驾驶资格证后,一直从事驾驶工作,根据工作分配安排,进入了云南驰宏锌锗股份有限公司从事驾驶工作。工作中立足本职,扎实工作,顺利地完成了自己所承担的工作任务。驾驶中严格遵守道路安全法规和有关章程,并在工作中不断学习新的车辆维护技术和驾驶技能,在驾驶实践中树立起“严守规章、安全第一,宁等三分、不争一秒”的观念,顺利完成工作任务。现将我来的工作业绩和技术业务总结如下。

一、思想理论学习我充分认识到加强思想政治修养的重要,认真学习党的路线、方针、政策,不断提高自己的思想道德水平。首先,坚持党员先进性的要求,牢固树立全心全意为人民服务的'思想,坚持自重、自省、自警、自励,不断加强自己的思想修养。其次,我时常虚心向同行学习,认真学习《道路交通管理条例》等相关文件,不断充实自己,在驾驶中严格遵守条例规定,不违反条例法规。

二、业务能力。

(一)爱岗敬业,干好本职工作。我对本职工作有着强烈的责任心,始终热忱地、自觉地投入工作。遵循职业道德规范,保持强烈的工作责任感。明确自己的工作职责,遵循职业道德规范,始终坚持个人利益服从全局利益,增强时间观念,服从工作安排,随叫随到,牺牲节假日,克服困难,圆满地完成任务,做到“干一行就要爱一行”。(二)安全第一,确保行车安全。坚持恪守安全原则,确保行车存车安全。

快速找出故障并及时排除。

车辆三分修理,七分保养,我特别注意有关安全的制动部分、灯光、转向系统的维护保养,经常进行检查,做到心中有数。车轮胎定期调位,延长使用寿命。多年的驾驶工作,使我深深地爱上了这一行,每当车有毛病时,我都亲自动手修理,对自己驾驶的车辆做到了如指掌,不断提高修理技术。

三、工作表现随着驾龄和行驶里程的增加,我掌握了良好的驾驶技能和车辆维护保养知识,取得了不错的成绩。

年至20xx年在云南驰宏公司驾驶大、中型货车,行驶里程逾50万公里;。

20xx年至今在云南驰宏公司从事小车驾驶工作,行驶里程逾12万公里;。

20xx年云南省彝良县“9.07”地震灾难中,参与一线抗震救灾工作,出车40余次。

技师个人工作总结

20xx年十月底我作为山西冶金高级技工学校的一名学生代表山西省参加了在大连举行的第三届全国数控技能大赛,并获得了加工中心(高级技校,技师学院)学生组全国第六名的成绩,因此在20xx年4月被原山西北方惠丰机电有限公司(现在称淮海工业集团)特招入厂。入厂后我被分配到了分厂仅有的几台五轴加工中心上,刚刚参加工作就被分配到如此先进的设备上,我感到自己非常的幸运,在公司领导的大力培养,单位老师傅的热心帮助以及自己的不断努力之下,我用了比别人更短的时间便能熟练地五轴加工中心的操作要领。在接下来的几年里,我严格要求自己,努力学习,认真实践,虚心请教,积极探索,勇于创新,不仅在机床操作上精益求精,而且在刀具刃磨,编程及仿真软件应用,质量控制,工艺安排,工装夹具改进等等方面都进行了深入的学习、研究及应用。渐渐地从一个刚出校门的学生成长为拥有较高技能可以独当一面的工人技师。在自己成长的同时不忘和其他同事分享自己的经验、技巧,和大家共同学习,共同进步。现将近几年的工作情况总结如下:

在工作方面,我一直保持勇于创新、一丝不苟、精益求精的工作态度。五轴加工中心作为分厂的关重设备,由于其结构的优越性,承担的多为高、精、尖零部件,而且多为关键工序及贵重零件,所以作为五轴加工中心操作工,我深知身上肩负的重担。自参加工作以来,承担了分厂数百种产品零部件的生产、调试、加工任务,多种科研零部件的生产试制任务,以及二级开发、工装夹具的改进等等。每次在接到生产任务后,我都会认真查看工艺文件,熟知工艺内容,做到心中有数。在零件调试及首件鉴定中我都会认真细致,确保问题解决在源头。

在平时的工作中我更注意以下几点:

一、质量控制。质量就是企业的生命,所以在生产过程中我会严格控制质量,坚决做到监督上道工序,干好本道工序,服务下道工序。坚决不放过任何一个细节,熟话说“细节决定成败”例如在170-0101-95(翼转轴)的生产加工中,有一个3.5mm宽的槽,公差小,极易出现槽宽超差止通的现象,严重影响了产品的合格率,于是我分别用两把铣刀分成粗加工和精加工,情况得到了好转,但是在有一次生产中总是不间断的出现止通的现象,在检查其他一切正常的情况下,我经过仔细排查将问题确定在了精铣刀上,我发现原来的程序精铣刀一直在遵循顺铣,在仔细思考之后,我终于明白,因为此零件是不锈钢材料,硬度高,高温强度高,韧性大,所以用逆铣加工更加稳定。于是我将它改成逆铣,结果问题迎刃而解,槽宽合格率达到了97%以上。一个小小的细节却影响了整个大局,所以质量问题就应该关注细节,有可能是一个很简单的原因,但需要用心去发现。

二、改良工装、改善工艺。我入厂已有多年,很多零件的加工工艺已经不能满足现阶段先进的加工技术的需求;很多零部件还是按以往的工艺用通用夹具装夹,使时间都浪费到了装夹零件上;很多零部件的工装还是沿用了几年甚至是十几年的旧工装,旧的工装确实在那个特殊的阶段起到了很大的作用,但是其操作性,工艺性已经很难满足现在生产的需要,所以要针对现在先进的数控设备设计出多工位夹具,对旧工装进行改进,根据改进的工装对旧工艺进行改进。例如,在176-0101-8的生产加工过程中,以往的工艺是在五轴上以直径6mm的圆柱定位,以圆柱上上道加工的扁定方向,完成所有尺寸以及3mm宽的槽半精加工,但是3mm槽深度尺寸大,需要用锯片铣刀加工,又因为材料硬度高,所以加工环境非常恶劣,再加上如此定位方式刚性不好,刀具进给不能给的很快,所以锯片刀极易磨损,甚至出现刀片崩裂,零件报废的现象,频繁的换刀片更是既影响了加工效率,又增加了加工成本,成为了此零件比较挡手的问题,随后我经过仔细观察并和老师傅及技术员研究最终提出了一个想法,将铣槽单独放到三轴上加工,并由我设计并制作了一个用直径2.5mm孔及一个侧面定位,用直径6mm圆柱定方向用压板压另一个侧面的夹具,而且是多工位夹具,一次可以装夹8个零件。如此装夹零件极大地改善了锯片铣刀的加工环境,使切削更加平稳,不仅可以提高零件进给,而且极大地减少了刀具的磨损,使刀具成本降低到原来的五分之一。虽然看是增加了一道工序,改变了原来的工艺,但是总体加工效率却有了明显地提高。

三、优化程序。对于数控加工来说,数控程序很大程度体现的是本道工序的加工工艺安排,数控程序的好坏直接影响的是加工效率及产品质量的稳定性。入厂以来我对自己所承担零件的程序进行了逐一优化。很多程序还是按几年以前普通高速钢刀具编制的,切削速度根本无法满足现在硬质合金刀具的要求,而且很多程序有很多的空走刀,严重影响了加工效率。例如170-0403-49-16道的加工程序,由于是将原来分散的多道普通机床上的工序集中到五轴上,所以程序的编制就是要将以前的多道工序集中起来,所需要的刀具也是非常多,包括立铣刀、面铣刀、钻头、铰刀、镗刀、扁钻,t型刀、倒角刀等等在内将近30把刀具,相关尺寸多达50多个,所以程序的编制过程也是工艺安排的'过程。虽然程序以前也经过不断的优化,但还是有不足的地方。由于零件是铸件毛坯,极易出现砂眼,只要出现一定大小的砂眼零件就会报废,以前都是在零件加工完之后发现有砂眼,造成了不必要的时间浪费及刀具磨损,所以在优化程序时我注意用最少的刀具,最短的时间将砂眼部位体现出来,避免后面刀具的加工浪费,而且将程序中的空走刀尽量地减少,不仅提高了加工效率而且减少了不必要的浪费。通过对固定程序的优化让我对程序,工艺知识有了更进一步的了解,为以后的工作打下了基础。

四、安全生产。安全是天,安全是一切生产顺利进行的前提。所以在平时的生产工作中按要求穿戴劳动服及劳动护具,并及时提醒工友存在的安全隐患,坚决做到“四不伤害”,安全不仅包括人身安全,还有设备安全等,特别是数控设备,所有的动作都是由数字控制的,所以为了防止“撞车”的出现,每次对刀,调试零件时我都会慎之又慎,严格按照操作规程执行,确保机床及人生安全。

在学习方面,我一直保持积极、上进、谦虚、求知的学习态度。认真学习相关业务知识,不断提高专业技能。积极参加单位组织的各类技术培训,自费购?z专业书籍,钻研专业知识。在此期间自学了自动编程软件ug,仿真软件vericut,会使用至少三种数控系统。在学校期间一直用的是caxa自动编程软件,但是入厂后发现用的是ug软件,两个软件差别比较大,但是具有很多的相似性。我自己购?z了ug专业书籍,在caxa的基础上我对ug软件进行了系统的自学,在遇到不懂得地方时,分厂的师傅们给了我很大的帮助,我也虚心向他们请教,很快我基本掌握了ug的基本功能,熟悉了常用的加工方法,并在平时的工作当中得到了有效的运用,使自己的技能水平又上了一个台阶。我在平时的工作中遇到问题虚心向老师傅们学习、请教,他们不厌其烦的讲解让我受益匪浅。在不断地学习中,我的技术业务水平有了明显的提高,已经成长为分厂可以独当一面的技能人员,这都归结于不断地学习。

防科技工业系统“青年岗位能手”称号。分别于20xx年,20xx年两度获得淮海工业集团“十佳青年”称号。荣誉的取得只是暂时的,但是我在工作,学习中还有很多地方有待提高和改善。今年分厂还安排一名实习大学生作为我的徒弟,跟着我学习数控加工技术,我对他提出的问题都给予了详细的回答,我秉着互相学习的态度带领着他探索数控领域,为我的工作增添了新的一页。

总之,在这几年的努力中我也收获了很多,但是我觉得还不够,我还需要继续探索,研究数控技术,不断拓宽自己的知识面,了解跟数控技术相关的技术,不算完善自己,努力学习,努力工作,争取让自己成为数控行业的佼佼者,让自己的人生迈上更高的台阶,为公司的发展,为祖国的强盛贡献自己的一份力量。

放疗技师工作总结医生

放疗定位技师工作细则(规范)。

1.定位前准备,穿戴整齐(口罩、衣帽、手套等);

2.准备好各种需要的材料(胶带、记号笔、保持恒温水箱可用、铅珠等);

5.固定患者前必须先检查所用材料是否有破损;

6.体模抽真空时应以用力挤压而无压痕为宜,不可过度抽气也不可显现压痕;

9.放疗定位时必须两名工作人员同时在场,各司岗位;

11.扫描前必须对患者做简单的训练(比如呼吸)以适应扫描时间,避免产生意外移动;

16.扫描够必须查看扫描图像是否符合要求(图像质量、扫描范围、铅点完整);

17.扫描结束后协助患者离开工作区域并注意保护好患者的隐私;