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男方陪产假的请假条
单位领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
请假人:
日期:*年**月**日
此致
敬礼
请假人:
x年x月x日。
男方陪产假的请假条
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的'相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年xx月xx日。
陪产假的请假条
尊敬的领导:
您好!
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从20xx年11月15日到20xx年11月30日,共计15天。请领导批准。
请假人:
20xx年11月14日。
男性陪产假的请假条
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受5个工作日的.看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计5个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
申请人。
20xx年xx月xx日。
男方陪产假的请假条
尊敬的公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。
为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人:
20xx年x月x日。
陪产假的请假条
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从______年___月___日到______年___月___日,共计______天。
请领导批准。
请假人:_________。
______年___月___日。
陪产假的请假条
请假条。
并不难写,一般的请假条文字都很简短,重点是把请假的原因写清楚,但由于是一种应用文体,因此对格式要求比较严格,主要由标题、称呼、正文、署名和日期几部分组成。那么你知道陪产假的请假条是怎么写的吗?下面本站小编整理了陪产假的请假条,供你参考。
尊敬的领导:
由于本人的妻子已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育陪产假。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼陪产假请假条4篇请假条。
此致!
xx年xx月xx日。
尊敬的领导:
由于本人的妻子已近临产(预产期__月__日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假__天(从____年__月__日至____年__月__日)。请领导批准为盼。
此致!
请假人:______。
__年__月__日。
单位领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
请假人:
日期:*年**月**日
男同志陪产假的请假条
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人:
20xx年x月x日。
文档为doc格式。
陪产假的请假条
请假条。
是个人向老师或向某部门领导请求让自己暂时不参加某时学习、工作等的文书。那么你知道陪产假的请假条怎么写吗?下面本站小编整理了陪产假的请假条,供你参考。
尊敬的领导:
本人妻子刚分娩,生育年龄为27周岁,根据《贵州省人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受10个工作日的看护假(陪护假7天,加晚育3天)。
为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xx年x月x日到xx年x月x日共计10个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人:
20xx年x月x日。
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产天(含公司规定之陪产假x天和事假x天),时间从x年x月x日到x年x月x日,共计x天。请领导批准。
此致
敬礼!
请假人:
20xx年x月x日。
尊敬的领导:
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼!
请假人:
20xx年x月x日。
陪产假请假条
单位领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼!
请假人:***。
日期:****年**月**日
陪产请假条
尊敬的学校领导:
您好!
因为老婆怀孕,还有x个月预产期,我需要回家照顾老婆,疗养。我向领导请假,春节后回来工作。休假时间为4个月。另外,非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文精神。
特此申请,请领导批准。
请假者:
20xx年xx月xx日。
陪产假请假条
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。
为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xxx年x月x日到xx年x月x日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人:xx。
20xx年x月x日。
陪产假请假条
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从____年11月15日到____年11月30日,共计15天。请领导批准。
请假人:xx。
____年05月21日。
陪产请假条
xx领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼!
xx。
20xx年x月x日。
陪产假请假条
尊敬的`领导:
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼!
请假人:xx。
20xx年xx月xx日。
陪产假请假条
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《**省人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的`看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自***年5月22日到***年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
丘**。
20xx年*月*日。
陪产假请假条
尊敬的领导:
由于本人的妻子已近临产(预产期月日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假天(从年月日至年月日)。
请领导批准为盼。
申请人:
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天),时间从x年x月x日到x年x月x日,共计x天。
请领导批准。
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的.方式有两种:
1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的,若是职工工资高于当时社会平均工资标准,则由用人单位补差额。
2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
陪产假请假条
尊敬的领导:
由于本人的妻子已近临产(预产期月日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假天(从年月日至年月日)。请领导批准为盼。
此致
敬礼!
申请人:
申请日期:
陪产假请假条
尊敬的领导:
您好!开心的我告诉您一个好消息,我心爱的'老婆即将为我添一小宝宝了。可这期间,她在行动、生活上有诸多不便,而且没有其他家人能帮我更好的照顾。为了我老婆更顺利将孩子产下,近期我应给她更多的悉心照料,故此特向您请假,等孩子出生后我将用更大的工作热情投入到工作中去!敬请批准,非常感激!请假时间:20__年2月1日—20__年2月7日。
祝:工作顺心、合家欢乐!
此致
敬礼!
张__。
____年___月___日。
陪产假请假条
尊敬的领导:
由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
此致!
请假人:
陪产假请假条
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天),时间从xx年x月x日到xx年x月x日,共计x天。请领导批准。直接跟你们公司的人事科说明情况,填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的`。机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的,女方产假为一百三十五日至一百八十日,男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。
xxx。
20xx年x月x日。