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科创中心工作计划(实用15篇)

时间:2024-01-13 23:21:03 作者:BW笔侠

制定工作计划书可以让我们明确工作目标和优先事项,更好地组织和安排自己的工作。附上一些优秀的工作计划书案例,希望对大家的工作起到参考和指导的作用。

学生会科创部年度工作计划

全新的第八届理学院团学,新一届科创部,达成工作目标的方式也将是全新的。

在20xx年的第一学期,我们部门将尝试改进通知、宣传各类大学生竞赛活动的方式,即在原先的只通过点对点下达式的短信通知和文件传输的基础上,增加一项由部长带部门干事去班级宣传的环节,同时可以及时的解答同学们的问题,希望能达到使同学们更加了解和关注,并参加各类大学生竞赛活动的目标,让更多的同学能在各类大学生竞赛活动中发现自我,表现自我,提高自我,特别是在理学院特色竞赛—数学建模和全国大学生数学竞赛上,让大学生活变得更加有意义。

在和理学院团学其他部门的工作配合上,我们科创部也将全力以赴。这届理学院部门,史无前例的几乎全是同一个专业的同学,我想,这届团学,各部门之间的契合、以及团结程度也将达到前所未有的高度;这届团学,不会辜负前辈学长学姐们以及老师们的期望。

科创部个人工作计划

很多人都说科创部是冷衙门,我不信我就改变不了,为了使科创部在我们学校重展雄风,我决定从以下几个方面着手:

(1)在大一各班成立科技兴趣小组,实行以点带面,让大家都投入到科技这个氛围中。毕竟科创部人手少,力量有限,通过这种方式可以快速的开展活动。

(2)对部员进行科技创新意识的培养,并由部员将精神传达给所在班级的小组成员,为扩大科创活动在全校的开展作好充分准备。

(3)如果有条件的话,可以在院运动会结束后,举行手工艺品设计大赛,锻炼同学们的动手能力和创新意识。(由全校同学们自愿参加)。

(4)举办一些科技创新讲座,由有相关知识的专家老师或有创新经历,并且已经获奖的学长为本院同学介绍创新思路,带动学习氛围,激发创新意识。(主要有邀请学长或专家、宣传讲座、开展讲座三阶段。前期做好活动策划及与专家沟通工作,中期做好宣传工作,激发同学们的兴趣,使之自愿参加,后期做好工作总结。)。

(5)在全院范围内举办大学生科技创新作品稿件征集活动,由专家老师分类评奖,对获奖同学做出一定奖励。

(6)与宣传部和其他兄弟部门合作,及时将有关科技创新的活动及各级比赛通知给本院同学并对结果做出有效及时的反馈。

(7)设置多个联系点给本院同学(部长及部员的电话),以便于其将良好的创新思路及设计理念反映给本部,届时本部将尽量把想法变成现实,满足同学们的创新需求。

以上只是我的短期设想,至于成立兴趣小组,前途是光明的,但是道路是曲折的,还得个部门的相互配合,但是大家一定要相信我,我有信心也有能力搞好科创部。

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科创部工作计划

而今,新的学期又要即将开始。为了更好地发挥学生会科创部的作用,为了能更好地调动同学们的积极性,给同学们提供一个良好的环境,科创部根据自身的实际情况以及自身的职责,特拟订本学期的工作计划。俗话说:计划不如变化大。本计划只是科创部本学期工作的一个整体纲领,在实际的活动展开中,科创部会根据实际情况做出适当的调整,以更好地促进学生会各项工作的顺利展开。

在此,我对下学期的工作计划汇报如下:。

(1)定期开例会,对部员进行日常工作事务和为人处事的培养,并将院团委、学生会主席团精神传达给干事,为挑战杯创业大赛作好充分准备。

(2)举办一些讲座,请有创新经历,并且已经获奖的学长或一些专家老师为本院同学介绍创新思路,带动学习氛围,激发创新意识。主要有邀请学长或专家、宣传讲座、开展讲座三阶段。前期做好活动策划及与专家沟通工作,中期做好宣传工作,激发同学们的兴趣,使之自愿参加,后期做好工作总结。

(3)在全院范围内举办大学生课外学术科技创新作品征集活动,由专家老师分类评奖,对获奖同学做出一定奖励。

(4)与宣传部合作,及时将有关科技创新的活动及各级比赛通知给本院同学并对结果做出有效反馈。

(5)结合我院当前“挑战杯”的情况,总体来说我院在“挑战杯”在我院的参与度较低。我们认为,造成这种现象的.原因并不在于同学们没有参与挑战热情,而在于有这样一个问题存在:有想法的同学找不到志同道的团队。为此,我们部门在接下来的新一轮“挑战杯”周期中,将立足于为全院同学提供一个让他们发挥才能的平台。目标是让每一个同学都参与到挑战杯的活动中来。

以上只是一个初步计划,在实际工作中,我们要秉持灵活、机动、严肃、和谐的原则,具体问题具体分析,根据各种细节因素来调整活动计划安排,但是始终我们设定的目标努力,让各位成员在新的学期学到新的指示,对社会有新的了解,使各方面都能得到提高。

在新的学期,我们将发挥我们部门的特色,把我们的部门做得更好。

学生会科创部年度工作计划

开学后,学生会各个部门都开始紧锣密鼓准备新学期的各项活动,科创部经过纳新以及一系列的准备和规划,我部初步确立了部内的各项规章制度,10月份的计划如下:

1、协助系学生会文艺部办好迎新晚会。迎新晚会一向是新生报到之后的的一项重要活动,为了办好这次的迎新晚会,我部会全力协助系文艺部,提供全面的帮助。

2、对新干事进行简单的`培训,让他们对本部的工作有更深刻的理解。新干事刚入学生会不久,对学生会的各项事务并不熟悉,我们尽量的引导新生,是他们很快的适应学生会的工作。

3、完善部内的例会制度。初步确立每周开一次例会,并做好完备的例会记录,以便于日后总结。

4、尽量在10月份搞一次活动,做好活动策划和活动总结。

以上就是本部9月份的总结与10月份的计划,希望大家给予监督和指导。

xx系科创部。

学生会科创部年度工作计划

科创竞赛部是隶属校科协的部门。其主要职能分别为开展大学生科技节服务活动;承办大学生科技节开、闭幕式暨学生创新成果展;积极引进、承担国家、省市各类大学生科技创新赛事;筹建“科创技术团”和“创新型实验室”,开展技术培训宣讲工作;建立长安大学大学生优秀科创赛事及科技成果库。

我部会努力做好工作,充分发挥竞赛部作用,提升我竞赛部形象,培养干事提升干事能力的同时,挖掘主观能动性,服务广大学生,丰富我校大学生的科技生活。这一年度总目标,总任务仍就是:营造良好的高校科技学术氛围,更好的建设多位一体的高校协会文化。

在新学期,我们将更认真努力的做好各项工作。另外,在继续发扬我部优良传统的同时,我们将更加注重创新,让竞赛部以一个更好的姿态出现在同学们面前。

今天我们将热血洒给了校科协,明天校科协会以我们为荣。为了更好的完成科协工作,我们将谨记以下几点:

1、传承发展、认真揣摩,将自己部门的工作资料一样不落地继承学习,结合自己的亲身体会,站在参与者和决策者的地位,仔细分析利弊,发扬优良传统,革新纰漏之处。

2、身先士卒、未雨绸缪,认真完成暑期工作安排,详实策划工作计划,多角度、全方位完善活动方案,多与分管副主席、各部长、副部长沟通交流,集思广益。在假期就做好了工作部署,在新学期来临之时必将得心应手,打一场有准备的大仗。

3、锐意创新、开拓进取,创新是民族进步的灵魂,正所谓“苟日新,日日新,又日新”,生活从不眷顾因循守旧、满足现状者,从不等待不思进取、坐享其成者,而是将更多机遇留给善于和勇于创新的人们。因此我们要多探索、勤思考,开展新的活动载体,制定新的活动方案,吸引更多的人了解科创,参与科创。

4、脚踏实地、有始有终,作为一名校科协的干部,要懂得身体力行、持之。

以恒;要懂得责任意识,服务意识;要能担当,顾大局;要随时维护科协形象,不损坏科协名声;要知道人尽其才,物尽其用;要有奉献精神,育人能力;要有激情,更有感情。

一)部门内部建设。

20xx——20xx学年为做好新学期纳新工作,并对部门整体素质进行提升,使部员对部门职能有一个良好的定位,现对部门内部建设工作做如下计划。

1.依照纳新计划,于9月中旬新生军训结束后,进行纳新,通过一轮笔试三轮面试对报名人员进行筛选,择优录取,不放过一个人才。

2.纳新结束后,于开学第四周进行第一次部门例会,使大一干事对部门职能有明确定位,并对科技节进行相关介绍。(关于科技节相关介绍于附件一查看)。

3.全国以及国际范围内的大学生科技创新与创业赛事系统介绍。(赛事相关介绍于附件二查看)。

4.10月上旬安排对大一干事进行通知、策划书、新闻稿写作培训。

二)第十三届科技节科技节知识普及。

1.9月下旬,与宣传部合作制作完整的《历届科技节宣传手册》、《科技节指导手册》。宣传手册要包括历届比赛、获奖人、获奖作品等系统性内容;指导手册包括比赛及参赛流程等。

2.9月下旬——10月上旬,针对校科协以及各院科协进行科技节系统普及。

科技节活动申报。

1.9月上旬,与学院项目部合作认真调研,组织好科技节活动申报工作,做到周周有活动、月月出精品。

2.申报活动及时公布,注重网上宣传。

科技节开幕式。

1.9月下旬,与新媒体运营部合作,制作科技节宣传视频,投放于网上,力。

求创意与点击量。

2.10月上旬制作科技节宣传资料,进行海报、横幅宣传,根据具体情况也可采用具有创意与力度的其他宣传方式。(广播、行为艺术等宣传方式待定)。

3.于10月上旬,召开科技节启动仪式暨科技节开幕式,对去年各院科协精品活动进行颁奖仪式,宣读本年度科技节工作安排和活动申报情况。

科技节专题网页。

1.收集科技节的电子版资料,包括视频、图片等。

2.丰富科技节网页内容,增设新版块。包括答疑版块、知识竞猜版块、学校“四节三进”介绍版块。

3.通过微信、微博、人人、qq等实时宣布进行阶段。在宣传内容的展现上争取有较大的创新。

(ps.此阶段工作从10月上旬开始,与新媒体运营部合作,持续收集整理科技节所有活动的宣传、举办等资料。)。

科技节发展研讨会。

9月下旬,联系老师、各院科协、科创类社团,共同探讨科技节健康可持续发展模式。通过此次研讨会制定科技节发展方向,积极动员各院科协、科创类社团参加。

根据讨论会学校老师、各院科协代表、社团代表的发言与建议,做好会议记录。总结出学校各方面对科技节的要求与展望,丰富完善科技节的内容及活动形式。

三)第十三届科技节闭幕式科技节闭幕式前期准备工作。

1.10月下旬——次年3月下旬,研讨、撰写科技节闭幕式暨大学生科创成果展策划,策划须详细具体、特色鲜明、可行性大、富有创意、能够吸引广大同学并且提升校科协形象。策划书在次年3月下旬前需尽可能完善。

2.有关科技节闭幕式策划需根据外联和实际情况做出两套或两套以上的方案,以此确保科技节闭幕式的成功举办。

3.次年2月下旬,召开一次闭幕式动员大会,并制定一份能让各院科协、科创类社团积极主动参加的方案,可从五四评优为入手、辅之以奖励机制。

4.次年2月下旬,与科创资源部合作,全力邀请校级领导和各院团委书记以上的领导;以及诚邀西安各高校科协、西安各媒体、西安自然博物馆、西安知名企业、我校知名校企等;并邀请各院科协、科创类社团、大型比赛获奖作品、我校知名科技作品(方程式赛车等)参展。

5.从次年3月上旬开始着手科技节闭幕式的宣传工作。

6.要求在闭幕式前一周准备齐闭幕式所需物品,确保活动的顺利进行。

科技节闭幕式暨大学生科创成果展。

1.暂定于次年3月下旬,举办科技节闭幕式暨大学生科创成果展。全体科协人员需做好闭幕式当天的组织服务工作。

2.丰富“科技节”闭幕式内容,从闭幕式的形式上进行创新。加强动员,辅之以奖励竞争政策,吸纳新的优秀的作品;借助比赛平台,活跃现场氛围;设置投票评比,科创知识竞猜,抽奖等环节,开设竞技体验区、创新实验操作区等板块,烘托现场氛围;改变展区布置,优化展区结构,努力形成“比、学、赶、超”的良好氛围。

3.与新媒体运营部合作,做好闭幕式当天的视频拍摄工作以及宣传工作。4.通过邀请的西安各媒体,更好的完成长安大学第十三届科技节的宣传工作。

5.于闭幕式当天中午,在大活一楼会议室召开西安高校科协交流会。6闭幕式结束时,做好会场清理工作,物品归还工作。

科技节闭幕式后期工作。

1.撰写新闻稿,做好后期总结宣传工作。

2.召开科技节闭幕式总结大会,嘉奖先进工作者,为更好的办好活动,深刻总结反思工作中的不足之处。

3.配合新媒体运营部,进行科技节宣传视频的制作。

建立长安大学大学生优秀科创赛事及科技成果库。

1.收集整理长安大学所有科创赛事资料,汇编存档。

2.收集长安大学所有科技创新成果资料,建立科技成果库,将实物存放于展厅。

3.对我校科创赛事和科技成果进行摸底调研,并做出调研报告。4.对大学生优秀科创赛事及科技成果库不定期更新整理。(ps.此阶段工作为全年工作,与学院项目部合作)。

科创赛事“引进来,走出去”

1.收集整理出一份全国以及国际范围内的科创类赛事清单。

2.遴选重要赛事资料进行全校范围内宣传、积极动员参加,做好服务工作。3.遴选某一赛事在全校范围内进行调研、制定实施方案,举办首届大赛。时间方面需错开科技节时间举办,赛事引进来为全年工作。

4.关注我校航模发展,深入合作。

筹建“科创技术团”

全年走访动员我校优秀的科技创新人才,建立科创技术团,辅导广大同学参与科技创新;并建立合理的管理机制。

筹建“创新型实验室”

1.11月下旬前,撰写出实验室的筹建方案,并与老师交流沟通。2.平时注意寻找校内场地资源,并联系各院科协共同完成。3.借助社会力量,联系校内实验室,收集实验器材。

新学期将至,校科协的工作即将开展,作为科协的隶属部门,我们将在我校领导的指导下,以协会文化建设为中心,秉承开拓创新的精神,努力开展丰富多彩的活动,繁荣校园文化。本年度我们会凭着满腔热血,和扎实的工作态度,为科协更美好的明天而努力奋斗。

校科协科创竞赛部20xx年9月8日。

附件一:

科技节是我校在校团委的组织下举行的大型学生活动,作为校园三大节日之一。从学生的角度出发,统筹策划一系列科技创新类活动。积极努力的展示出科技的魅力,展示出我大学生科创热情。

往届赛事列举:

第十届:大学生创业理论与实践知识竞赛、第三届物流设计大赛、第十届电子设计竞赛、智能车竞赛、第四届大学生结构设计竞赛、第三届大学生结构力学竞赛、工程项目管理沙盘模拟竞赛暨广联达软件算量大赛、第五届交通知识竞赛、首届汽车知识竞赛、第二届汽车论文大赛、极速60秒趣味科技竞技活动、cad灯光设计大赛及展览、erp沙盘模拟大赛、动力船模设计与制作大赛、“环保之星”废旧品创新大赛、废旧材料模型设计大赛、主题美图制作大赛、材料知识竞赛、科幻作品征文大赛、“美哉长大”摄影大赛、筷子模型承载力大赛、科技外文翻译大赛、图形图像设计大赛、网页设计大赛、flash设计大赛、gps大型寻宝活动、手机软件创意大赛、matlab图形设计大赛、数学科学问答大赛、第三届快速建筑设计大赛、“赛特网尚”杯dota电子竞技大赛、“赛特网尚”杯魔兽争霸电子竞技大赛、奇思妙想设计大赛、360浏览器插件大赛。

第十一届:第六届交通知识大赛、第三届汽车知识竞赛、第五届机械创新大赛、第九届软件设计大赛、bc组软件-创意设计竞赛、第四届动力船模设计与制作大赛、大学生结构力学竞赛、第三届筷子模型模型承载力设计大赛、趣味科技竞赛、“我爱机械”知识竞赛、机械模型设计大赛、erp沙盘模拟大赛、“科技杯”辩论赛、第二届“环保之星”比赛、第二届纸飞机模型挑战赛、第二届电子焊接大赛、废旧材料模型设计大赛、第十一届图形图像设计大赛、第十一届网页设计大赛、第十一届flash设计大赛、第十一届大学生电子设计竞赛、科兴社知识竞赛、数学建模趣味竞赛、gps寻宝大赛、3g手机软件创意设计大赛、第五届电子竞技大赛。

第十二届:第三届大学生“创业先锋”挑战赛、专利知识竞赛、第七届交通知识大赛、汽车文化知识竞赛、第五届动力船模制作大赛、第三届工程项目管理沙盘模拟大赛,长安大学20xx年班团支部“五小创”竞赛。

科创部个人工作计划

在学工办指导老师的指导下,本月我部门工作正常、有序、健康的开展。

全体干部团结一心、积极参加各项活动,并不断加强与其他部门的联系。为不断提高我部门的工作质量,现将有关情况总结如下:。

常规工作:。

1.本部门多次召开部门会议,加强部门内部干部的了解和联系;。

2.本部门根办公室的具体安排派干部到学工办值班,并积极与上级交流、学习;。

4.周一升旗仪式,我部门协助保卫部查人,各干部表现积极、主动。

活动方面:。

4.我们部门还多次协助其他部门开展“反对藏独,支持奥运”的'爱国活动的宣传,同时还对下学期的工作进行了宏观规划。

意见与建议:。

1、本学期城管院各部门开展了多项活动,如四月份的“首届高校模拟职场竟聘”尤为成功。但据部分班级反映,获奖班级现在都未收到奖状与奖金。因此,我建议部门加强与其他部门的联系,提高办事效率,信守承诺,提高声誉。

2、我建议部门多开展一些有实际意义的活动,如提高大学生环保意识,节约意识,公众服务意识,遵守孝悌之义等。以实际行动去改变什么,去弘扬什么,直到服务同学。加强师生联系,加强大学生与社会联系。

总之,本月工作总体成绩较好,在今后的工作中,我们会继续努力,百尺竿头,更进一步。

思想激情无止境,只要不放弃,必将碰撞出最美的火花!今天我能够走进科创部,并担任了部长一职,首先得感谢团学会对我的信任与支持。

很多人都说科创部是冷衙门,我不信我就改变不了,为了使科创部在我们学校重展雄风,我决定从以下几个方面着手:。

(1)在大一各班成立科技兴趣小组,实行以点带面,让大家都投入到科技这个氛围中。毕竟科创部人手少,力量有限,通过这种方式可以快速的开展活动。

(2)对部员进行科技创新意识的培养,并由部员将精神传达给所在班级的小组成员,为扩大科创活动在全校的开展作好充分准备。

(3)如果有条件的话,可以在院运动会结束后,举行“手工艺品设计大赛”,锻炼同学们的动手能力和创新意识。(由全校同学们自愿参加)。

(4)举办一些科技创新讲座,由有相关知识的专家老师或有创新经历,并且已经获奖的学长为本院同学介绍创新思路,带动学习氛围,激发创新意识。(主要有邀请学长或专家、宣传讲座、开展讲座三阶段。前期做好活动策划及与专家沟通工作,中期做好宣传工作,激发同学们的兴趣,使之自愿参加,后期做好工作总结。)。

(5)在全院范围内举办大学生科技创新作品稿件征集活动,由专家老师分类评奖,对获奖同学做出一定奖励。

(6)与宣传部和其他兄弟部门合作,及时将有关科技创新的活动及各级比赛通知给本院同学并对结果做出有效及时的反馈。

(7)设置多个联系点给本院同学(部长及部员的电话),以便于其将良好的创新思路及设计理念反映给本部,届时本部将尽量把想法变成现实,满足同学们的创新需求。

以上只是我的短期设想,至于成立兴趣小组,前途是光明的,但是道路是曲折的,还得个部门的相互配合,但是大家一定要相信我,我有信心也有能力搞好科创部。

科创部个人工作计划

科技创新部是组织、引导科技创新以及技术创新的一个专有学术部门,是机电工程学院学生会学术氛围最浓的部之一。而今,新的学期已经开始,对我们学生会来说是一个新的起点,能否在这个学期把工作做好,起点的好坏是一个关键,因此一个好的工作计划对日后的工作起着至关重要的地位。作为一名科创部干事,在此,我草拟一份科创部下学期工作计划,具体内容如下:。

(1).定期开例会,对部员进行科技创新意识的培养,并由部员将精神传达给所在班级,为第二届科技创新大赛培养生力军并作好充分准备。

(2).举办一些讲座,请有创新经历,并且已经获奖的学长或一些负责金工实习的专家老师为本院同学介绍创新思路,带动学习氛围,激发创新意识。主要有邀请学长或专家、宣传讲座、开展讲座三阶段。前期做好活动策划及与专家沟通工作,中期做好宣传工作,激发同学们的兴趣,使之自愿参加,后期做好工作总结。

(3).定期组织部员及有兴趣的同学,参观科技创新作品展和附近一些的科技馆。培养同学们的科技兴趣及创新精神。

(4).在全院范围内举办大学生课外学术科技创新作品征集活动,由专家老师分类评奖,对获奖同学做出一定奖励。

(5).与宣传部合作,及时将有关科技创新的活动及各级比赛通知给本院同学并对结果做出有效反馈。

(6).积极与科技创新协会合作,共存互利,在全院带动起一股浓厚的学习氛围。

(7).设置多种联系方式给本院同学,以便于其将良好的创新思路及设计理念反映给本部,届时本部会尽量将起想法变成现实,满足同学们的创新需求。

科创基金工作计划

根据公司***工作的总体要求2008年的工作安排,结合公司科协自身的特点,本年度坚持“培养科技意识,加强科协观念,鼓励科技创新,推广科技成果,弘扬科技文化,活跃科学气氛,造就科技人才”为宗旨,以科技普及为基础,科技开发为中心,科技服务为方向,引导广大员工开展各项科技活动,以培养和提高员工的自创新能力和动手能力。进一步繁荣企业文化,增强员工的创新意识,为我公司早日实现“一流民爆公司”的奋斗目标作出努力。新的一年,科协成员必定全身心投入并加倍努力,以全新的想法和创意为每个人实现埋藏在心中的梦想。现将本年度的工作安排如下:

加强科协的自身队伍建设,建立和完善各项规章制度,完善科协组织机构,合理调整安排科协内部成员,明确各部门的工作职责和工作范围,针对性地开展好各自的本职工作。

充分发挥民主,使科协成员各尽其才,更好的为科协服务,努力提高科协干部的.素质,增强科协的亲和力,使科协上下呈现融洽氛围,“大胆创新,勇于开拓”提高科协活动层次。

科协的发展在于员工的积极参与,必须加强部门交流合作,以提高科协在广大员工中的影响力,丰富员工的文化生活。

不定期召开公司科协会议,便于全公司科协工作的开展。

加大宣传力度,提高活动质量和效果,让越来越多的员工参与科协活动,让企业员工了解科协、关心科协、参与科协、服务科协。

以科协自身宣传开展科技普及教育,组织课外兴趣小组形式为基础,提高科协在员工中的影响力,逐步树立科协朝气蓬勃的形象。

开展富有创新意识的活动,使所搞的活动与专业紧密相连,从而促进企业发展。

与社会实践、志愿者服务队等活动结合起来,让员工自觉为社会服务。

科创基金工作计划

深入贯彻***的十八大精神,从我校的实际出发,认真落实县老科协提出的2013年工作要点,做好科普和谐学校建设,加强自身建设,推动学校各项工作,为建设富强和谐的新宁远做贡献。

1、健全基层组织建设。进一步加强组织建设,发展新会员,联系老会员,壮大老科协队伍,使老科协成长为“人员落实、职务落实、业务落实”的实效组织,并积极开展工作的实体组织,开创崭新的工作局面。

2、继续学习、贯彻、落实上级文件精神,促进我校老科协工作上新台阶,开创新局面。

3、积极配合和参与科技、科协部门开展的科技活动周活动。

4、面向我校离退休教师,认真开展养生、保健活动,举办1—2期健康长寿专题讲座。

5、根据办会章程,调整充实理事会班子,有计划地发展新会员,增强老科协的活力。积极完成县老科协分配的工作任务。

6、组织老科协会员认真学习十八大文件,宣传贯彻十八大精神。

7、开展丰富多彩的文体活动。积极支持学校老年人组织的各项文体活动,并号召老科协会员积极参加,并起骨干作用。不断丰富学校教师的业余文化生活。

8、充分发挥“五老”作用,积极建言献策,为学校建设增添力量。老科协组织充分挖掘我校的“五老”人才资源,积极采纳他们提出的建设性意见和建议,为建设和谐学校贡献力量。

大学科创工作计划

为了丰富高校校园文化生活,促进广大青年学生健康成长,培养大学生的创新精神和实践能力,充分展示我院大学生朝气蓬勃、奋发进取的良好精神风貌,激励大学生坚定信念、奋发成才。__大学软件学院专科学生会决定举办如下一系列科技创新活动,现将有关事宜通知如下:

一、指导思想。

科技创新活动应以发挥学生专长、展现学生风采、锻炼学生实践能力、培养学生创新精神、提高学生综合素质为目标,通过健康向上、丰富多采的大学生科技创新大赛活动,营造浓厚的校园科技文化氛围,充分展示近两年来我院大学生科技文化活动的丰硕成果,促进社会主义和谐校园建设,引导当代大学生努力成长为社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

二、参赛对象。

本着自愿原则,凡我院在校生均可以个人或团队(3—5人)的形式参加比赛。

三、活动内容。

(一)ppt制作大赛(个人/团队2-3人)。

ppt制作是计算机专业学生的基本技能之一,为了使更多的同学参与其中,丰富大家的课余生活,决定举办ppt制作大赛。

主题为:大学的那些事。主要讲述为自己在大学中发生的一些小事,谈论自己的见解和对大学的看法。比赛形式及规则:

1、根据比赛主题及举办方所提供的素材,制作切合主题的幻灯片(限二十张以内)。比赛共分初赛与决赛,在决赛中将增加5分钟的幻灯片的讲解。

2、参赛作品里应注明标题、参赛选手信息。

3、参赛作品要求健康、积极向上、主题明确、内容丰厚、定位有独到之处,并能体现当代大学生的青春气味,感染力要强。

4、参赛作品由文本、图像、声音等信息组成,同时欢迎同学们在ppt中添加原创flash、电子相册、拍摄的dv作品等。

5、参赛作品必须为各参赛团队(个人)的原创作品,不得抄袭。

(二)flash动画制作比赛(个人/团队2-3人)。

街道科创中国工作计划

xxxx年,在县委、县政府的正确领导和省市科技部门的具体指导下,我局积极创新工作思路,努力推进科技进步,完成了xxxx年科技工作主要任务,现将xxxx年工作总结如下:

一、工作完成情况。

1、重点抓好研发投入工作。

一是经县政府研究,同意设立研发投入后补助奖励资金,从xxxx年起,县财政每年安排xxx万元预算,对研发投入优秀的企业进行奖励。

2、抓好“xxxx”工程的实施。

(1)创新平台建设。国家级创新平台获重大突破,x明正变电获批国家企业技术中心。xxx科技协同创新有限公司和xxx堂科技协同体创新有限公司x家企业被认定为全省首批新型研发机构,全市仅x家,获批数量占全省总数的x/xx。

(2)科技型企业梯次培育的工作。xxx电力科技股份有限公司、xxx电气有限公司、xxx智能电力股份有限公司、xxx电力有限公司x家企业入选瞪羚企业,占全省x/xx;xxxx年有xx家企业申报高新技术企业,获批xx家(新增xx家,重新认定x家),目前我县高新技术企业达xx家,总数排名县区前列,高新技术产业增加值占规上产业增加值,列全市第一。xxxx年我县有xx家企业入选xxxx省科技型中小企业,超额完成市局下达今年任务。

(3)科技成果取得新成效。xxxxx市科技创新团队奖二等奖x个(x国泰、x变电)、三等奖x个(x亚珀、x悦丰)。

(4)组织x家企业申报市科技创新奖,x家企业申报市科技计划项目,其中x家已获批立项,x家企业申报了省双千计划项目,北斗变电有望获取双千计划项目,亿元。

3、积极助推企业复工复产。

由县科技局牵头,联合县高新区、中国银行成立工作组赴复工企业走访调研和上门科技服务,广泛宣传省市科技部门出台的《关于科技支持防控疫情促进企业平稳健康发展的若干措施》,了解企业存在困难问题。针对企业普遍反映疫情期间资金短缺问题,我局积极发挥“科贷通”机制,帮助企业解决资金困扰难题。今年科技局联合中行xx支行为xx家企业办理了“科贷通”手续,放贷资金达xxxx万元,发放企业数和资金数列全市县区第一。

5、切实抓好降低成本优环境工作。

兑现了xxxx我县企业科技口奖励。

万元,受益企业达xx家。

6、加强科技合作。

目前,我县有xx余家企业与高校开展科技合作,其中明正变电、赣电电气、伊发电力、国泰化工、x变电、亚珀电气、万泰铝业均与高校进行了实质性的项目合作,合作金额达xxx余万元,第三届变电设备产业高峰论坛成功举办,引进院士、博士等高层次人才xx人,新增xx余所高校科研院所签订了战略合作协议,为我县高质量发展提供了智力保障。

7、加大科技服务“三农”力度。

一是充分发挥科技^v^作用。

二、存在的主要问题。

1、创新投入不足。企业用于研究开发的经费投入少。研发投入明显不足,一些企业更多地追求短期效益,满足于短平快,技术上以跟踪、模仿为主,尚未成为科技投入的主体。

2、创新成效不明显。我县中小企业居多,企业发展模式以“营销主导”为主,“研发主导”为主的企业较少,企业产品技术含量不高,原创性技术成果很少,关键核心技术还未突破(比如抗突发短路技术、立体三角卷铁芯技术等),省级以上科技奖励还未突破,企业“两端”人才缺乏。

1、力争xxxx年实施一项省级重大科技计划,培育x个省级科技创新团队,争取新建x个省级以上创新平台和载体、新增培养x个创新创业人才和团队。

2、培育高新技术企业产业。围绕我县变电设备、新能源新材料、绿色食品,电子信息等主导产业,引导和支持条件成熟的企业积极申报国家高新技术企业。xxxx年确保完成高新技术企业认定xx家,力争完成xx家,入选瞪羚企业x家,力争独角兽(潜在、种子)企业获得零的突破。

3、抓好企业研发投入工作,力争xxxx年研发投入占以上。

4、继续实施好科技金融工作。积极推动“科贷通”科技金融服务项目,为企业研发创新提供更贴心的专业金融支撑,力争新增x家以上企业获“科贷通”金融服务。

5、做好省市科技计划项目申报和省“双千”计划申报工作,确保x家企业申报,力争x-x个双千项目立项。

科创干事工作计划

认真做好纪检部的各项工作,热切用心的配合其他各个部门的各项活动及工作,做好老师的助手。同时监督广大学生,做好*时的监督工作,规范学生们的行为习惯。推动学生会的前进与发展,为学生的综合管理贡献自己的一份力量。

1、加强考勤与晚检工作。上学期,我们成功的完成了星期一早上的升旗考勤,在星期一下午4:30前完成考勤表的回收,同时在星期日中午12点到12:30发放。每周二到四抽取二到三天进行宿舍的晚检。让同学们每周有一个好的开始,“好的开始是成功的一半”,能更好的投入学习。这学期我们要把这一工作继续加强,根据上学期的工作经验做相应的调整,为同学带给更好的睡眠环境。

2、发展纪检部,完成本职工作。纪检部作为学生会一个重要的部门,我们要宣传发展纪检部,让同学们更好的认识纪检部,为我们的工作带给便利,像各种活动秩序的维持,协助学生会其他部门的工作中能更好的发挥纪检部的作用。

3、加强沟通。想要完成好本职工作,首先要与本部门的同事沟通,团结就是力量,一个人的力量很渺小,只有本部门的人共同努力才能营造更好的氛围,让我们的工作能更出色的完成。其次与其他部门的同事也要沟通,学生会是一个大家庭,很多工作都需要我们共同合作如果我们永远是最熟悉的陌生人那我们工作也很难完成。最后,与老师沟通也是必不可少的,及时向老师回报工作状况,让老师理解与指导我们的工作。这样才能更好的为同学们服务。

4、努力完成三月份得纪律交流会,期望得到学习部的协助,让各班班长和纪律委员正确认识上学期的纪律状况以及将来还需努力的地方,为同学们营造一个更好的学习生活环境。

5、成功举办与生活部的联谊活动。活动的举办需要我们齐心协力,也需要其他部门的支持与鼓励,期望能够得到大家的一致认可,也期望我部能与生活部友好相处,让彼此的关心更加紧密。为同学们献上一个完美的联谊活。

6、培养接班人,使纪检部持续新的活力。为了培养好下一个班子的接班人,应对本部门的成员进行培养,发掘新的,有潜力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作,使他们对部门的工作十分熟悉,然后从他们中间挑选出工作潜力强,认真负责的人员进行指导,以便他们能够很好的迎接下一届的工作。

我们部的工作主要在于和其他部门的配合,所以较容易发现各个部门存在一些问题,因此,我们需要善于发现,敢于提出的精神,协调每个部门,个人的想法要拿出来分享,在纪检部提升的同时也要保障其他部门的提升。我们都是一个大家庭的成员,所以只有我们团结了,我们才会更加壮大,不管是任何人都就应提出咱们的发展动向,带给自己的推荐。

科创干事工作计划

科技创新部是组织、引导科技创新以及技术创新的一个专有学术部门,是机电工程学院学生会学术氛围最浓的部之一。而今,新的学期已经开始,对我们学生会来说是一个新的起点,能否在这个学期把工作做好,起点的好坏是一个关键,因此一个好的工作计划对日后的工作起着至关重要的地位。作为一名科创部干事,在此,我拟一份科创部下学期工作计划,具体内容如下:

(1)定期开例会,对部员进行科技创新意识的培养,并由部员将精神传达给所在班级,为第二届科技创新大赛培养生力军并作好充分准备。

(2)举办一些讲座,请有创新经历,并且已经获奖的学长或一些负责金工实习的专家老师为本院同学介绍创新思路,带动学习氛围,激发创新意识。主要有邀请学长或专家、宣传讲座、开展讲座三阶段。前期做好活动策划及与专家沟通工作,中期做好宣传工作,激发同学们的兴趣,使之自愿参加,后期做好工作总结。

(3)定期组织部员及有兴趣的同学,参观科技创新作品展和附近一些的科技馆。培养同学们的科技兴趣及创新精神。

(4)在全院范围内举办大学生课外学术科技创新作品征集活动,由专家老师分类评奖,对获奖同学做出一定奖励。

(5)与宣传部合作,及时将有关科技创新的活动及各级比赛通知给本院同学并对结果做出有效反馈。

(6)积极与科技创新协会合作,共存互利,在全院带动起一股浓厚的学习氛围。

(7)设置多种联系方式给本院同学,以便于其将良好的创新思路及设计理念反映给本部,届时本部会尽量将起想法变成现实,满足同学们的创新需求。

科创干事工作计划

为了在去年的工作基础上再进一步,我作出了宣传部新学期的个人工作计划。

2、充分利用好展板,做好活动宣传工作,办好每一个重要节日的宣传版面;

3、把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭,融洽和谐的相处,真正做到“相亲相爱一家人”。

1、严格要求自己,按照内部的规章制度办事,多听取他人的意见和建议,不骄不躁,努力提高自己的工作积极性,提高工作质量。

2、积极与其他部门成员交往,了解其他部门信息,借鉴他人的好方法,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。把“高调做事,低调做人”牢记于心。

3、认真做好每一次的会议记录,无论是社联例会还是部门内部会议。

总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,写下自己的感想,努力向更高的层次提升自己。

对于学校举办的一些活动,我们将全力对活动进行周密详细的策划,让同学们在里对每一次活动有深刻的了解,以利于他们能针对个人的能力充分展现自我。我部将积极的配合其他部的工作,团结各部以及各成员去应对本学期即将到来的挑战。在今后的工作中肯定会现很多困难,也会遇到很多大型的活动,但这些不是某个部所能独立完成的,它需要各部的亲密合作,它需要全体成员的共同努力。

英语学科创新工作计划

一、基本情况:。

作为一名教育工作者,从教17年来一直担任英语科教学工作,在不断地提高自身专业水平和能力的同时,面对教育改革和创新需要新突破的新形势,不断探索,整体优化,创造性的进行工作,取得了较好的效果,得到学生的认可。但是学生水平高低差距大,使教师在授课中难以兼顾,教材的词汇量大、内容多、语法较零碎,操作难度大。

以新课程改革为指导,着眼于教育教学实践中出现的问题,通过校本研修,不断改进教学行为,提高自身的专业素质和教学质量,以全面实施素质教育为目标,以推进课程改革为重点,转变教学观念、深化教学改革、优化教学方式,提高自身的专业发展水平。坚持理论与实践相结合,并及时发现、解决教学中的存在问题,以教研促教改。同时利用共同研究这个平台,互相学习,为提高教学质量而努力。

二、研修目标。

1、利用共同研究这个平台,积极参修。使自己由学习型向研究型转变,不断进行教学研究,努力探索和研究适合学生特点、能促进学生全面发展的教学方法,推动教学质量稳步提升。

2.以人为本,以关注人的全面发展为目标。

3、以新的教育理念为指导,以课程改革重点,以促进师生共同发展为目的,以改革课堂教学为突破口。把立足点放在解决教学改革和实验中所遇到的实际问题上;着眼点放在理论与实践的结合上;切入点放在教师教学方式和学生学习方式的转变上。

4.加强教育教学研究,寻找适合自己学生的分层教学方式和方法,努力提高课堂教学效率。

5.树立终身学习的理念,不断学习,不断提高自己的文化底蕴、理论水平和实践能力。

6.结合教学实践,把个人校本研修工作做好,从而为整个学校的校本研修而努力。

三、研修内容:

2、英语新课程标准。以“分层教学”为具体研修内容,积极与同事交流研讨,力争在提高自己教学能力的同时也大面积提高学生的成绩。

3、在学校有计划地安排下认真听课、评课。

4.认真研究教材教法,认真写好教学设计。

5.每月撰写个人教学故事。

四、活动与实施:

1、以学校、教研组开展的校本教研活动为主,适时进行自主研修。在学校有计划地安排下认真听课、评课。

2、认真参加“小组学习研讨”活动,将在培训学习中所得的,在具体的教学实践中尝试,使自己的教学水平逐步提高,寻找出一条适合本地,适合自己的发展之路,争取逐步形成自己的教学特色.设计出富有个性的教案。